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中國民生銀行2014年中高端金融人才招聘啟事
作者:榆林招聘網 時間:2014/2/28 閱讀:1976次

    中國民生銀行于1996年1月在北京成立,是一家同時在上海和香港兩地上市的全國性股份制商業銀行。目前設有一級分行36家,截至2013年9月,總資產規模超過3.3萬億元。2013年
,在英國《銀行家》公布的全球1000家銀行排名中列第54位,并躋身全球《財富》500強。

中國民生銀行歷來視員工為最大的財富,將人力資源視為企業發展的源動力,為金融專業人士全力打造成就價值的舞臺。成立十八年來,中國民生銀行通過公平、高效的人才選拔
評價機制,為優秀員工脫穎而出創造機遇;通過多通道、全覆蓋的學習發展體系,為員工的職業發展保駕護航;通過市場化的薪酬激勵體系,凝聚業內金融精英;通過全方位的員
工關懷服務體系,營造富有民生特色的“家園文化”。

進入新的發展時期,中國民生銀行確立了“特色銀行、效益銀行”的戰略目標,通過“管家式”、專業化、批量化和定制化的金融服務方案,打破銀行業內同質化競爭,向著低風
險、快增長、高效益的商業銀行經營目標不斷邁進。

2014年,為適應全行業務發展需要,中國民生銀行誠邀國內外金融精英及領域翹楚加盟,期待與您共享發展,共創未來!

 一、招聘崗位及要求

(一)招聘崗位

1、部門/機構負責人

事業部分部負責人、支行負責人、行業金融部負責人、職能部門負責人(授信評審部、投資銀行部、機構管理部等)。

2、業務經營

產品經理、研究規劃、營銷策劃、投資銀行項目經理、高級客戶經理、高級理財經理等崗位。

3、風險管理

評審經理、風險經理、法律合規、資產監控等崗位。

4、專業管理

信息分析、IT架構設計、人力資源等崗位。

(二)基本要求

1、年齡40歲(含)以下,大學本科(含)以上學歷;

2、具有3年以上相關專業工作經驗;

3、遵紀守法,誠實守信,身體健康,無不良記錄;

4、具有較強的事業心、責任心和團隊協作精神,認同民生銀行的市場定位和企業文化;

5、具備相應崗位的專業知識、技能和學習能力;

6、對特別優秀者可適當放寬年齡、學歷、工作年限要求。

二、招聘機構

參加本次招聘的機構有中國民生銀行總行及轄內的45家經營機構(點擊鏈接可查看職位詳情)。

北京管理部、廣州分行、上海分行、深圳分行、武漢分行、太原分行、石家莊分行、大連分行、杭州分行、南京分行、重慶分行、西安分行、福州分行、濟南分行、寧波分行、成

都分行、天津分行、昆明分行、蘇州分行、溫州分行、泉州分行、青島分行、廈門分行、汕頭分行、長春分行、長沙分行、鄭州分行、合肥分行、南昌分行、南寧分行、呼和浩特

分行、沈陽分行、貴陽分行、三亞分行、拉薩分行、金融市場部、貿易金融事業部、能源金融事業部、地產金融事業部、交通金融事業部、冶金金融事業部、文化產業金融事業部

、現代農業金融事業部、石材產業金融事業部、信用卡中心、總行科技開發部。

三、應聘須知

(一)登錄民生銀行官網(www.cmbc.com.cn),點擊右下方“民生招聘”,注冊個人信息,通過職位搜索,投遞相應職位;

(二)每位應聘者最多可投遞3個職位,請認真考慮職位意向;

(三)如需變更已投遞職位,請在“申請助手”中刪除已提交職位后重新提交;

(四)如遇網申困難,可發郵件至 [email protected];

(五)應聘截止時間2014年4月13日24點。

來源:双色球计算公式杀蓝球 www.wiide.icu
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